丁福勇，1986年6月出生，現(xiàn)任集團(tuán)市場營銷部副部長。在江西贛基集團(tuán)，有許多職工從進(jìn)入社會就扎根這里，丁福勇就是其中這一。但他又與眾不同，從分公司常駐人員到市場營銷部副部長，他七年如一日，不論工作地點(diǎn)、崗位如何變遷，熱愛公司、服務(wù)公司的初心不改，勤勤懇懇干工作、兢兢夜夜做貢獻(xiàn)，以滿腔熱情回報(bào)企業(yè)的栽培，用樸實(shí)的言行感染并帶動(dòng)身邊的同事。

敬業(yè)愛崗傳精神

七年來，丁福勇一心撲在工作上，“白加黑、五加二”是包括他在內(nèi)許多“贛基人”的工作常態(tài)。他先后常駐在東莞、廣州、海南、福建等分公司，主要從事標(biāo)書制作、業(yè)務(wù)備案、參加投標(biāo)等工作，有時(shí)還要參與協(xié)調(diào)項(xiàng)目部與總公司有關(guān)事宜,得到分公司領(lǐng)導(dǎo)班子的一致好評。他調(diào)回集團(tuán)后擔(dān)任市場營銷部副部長，營銷工作千頭萬緒，不僅要想得深入，還要做得周全，經(jīng)常要想領(lǐng)導(dǎo)所想，急同事所急。丁福勇在人手相對緊張的情況下，他既當(dāng)指揮員又當(dāng)戰(zhàn)斗員，許多具體工作親自上陣。比如江西省項(xiàng)目投標(biāo)已實(shí)行電子投標(biāo)多年，當(dāng)時(shí)投標(biāo)數(shù)量較多且分散在全省各處，項(xiàng)目報(bào)價(jià)統(tǒng)一由集團(tuán)制作，經(jīng)常是深夜才制作完畢，投標(biāo)經(jīng)辦人收到后方能導(dǎo)入電子標(biāo)書，每份電子標(biāo)書上均需用唯一的主鎖在網(wǎng)上蓋章，丁福勇就在參與投標(biāo)的同時(shí)，有時(shí)主動(dòng)把用主鎖蓋章的苦差攬到了自己的身上，不管時(shí)間再晚，都要把其他同事標(biāo)書的章蓋完了才入睡，第二天又精神抖擻地開始工作從無怨言。

春風(fēng)化雨細(xì)無聲

丁福勇在日常工作中注重強(qiáng)調(diào)工作效率，在實(shí)踐中，他以身作則，率先垂范，為員工樹立榜樣。面對任務(wù)的不斷增加、工作要求的持續(xù)提升等現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)，他深知切實(shí)提升隊(duì)伍素質(zhì)水平的重要性。他在部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下，配合分析部門工作并加以分解，進(jìn)一步明確分工協(xié)作機(jī)制。他從細(xì)節(jié)著眼，用心了解部門每一位同事的性格特點(diǎn)和能力素質(zhì)，力所能及地為他們提供有針對性的幫助和指導(dǎo)，并敦促大家勤于學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短。市場營銷部的同事們都說和丁部長交流、溝通總有一種如沐春風(fēng)的感覺。

談了太多工作，他與筆者聊起了家人。在工作中，他總是走在前面，但正因?yàn)樗诠ぷ髦械娜楦冻?，全身投入，所以，面對家庭，他總感到一些虧欠。家?個(gè)小孩生下來后，他陪伴的太少，不是一個(gè)合格的父親。生活上的一大攤事留給了妻子，讓她承擔(dān)得太多。家里的老人年齡慢慢大了，身體不舒服的地方多了，也沒能多在身邊盡孝。其實(shí)他也很想多點(diǎn)時(shí)間陪伴他們，但工作上千頭萬緒，時(shí)不我待??！陪伴都沒有時(shí)間，照顧就更談不上了。

采訪中，還有一個(gè)細(xì)節(jié)，丁福勇知道被推選為本期《贛基之聲》“榜樣力量”專欄“主人公”，要接受采訪時(shí)，他多次婉言謝絕，堅(jiān)持說：“我只是做了我份內(nèi)的事，沒什么值得宣揚(yáng)的?！逼鋵?shí)洋洋灑灑幾百字,筆者筆下的“丁部長”也只是還原了同事們心中的原形。而正是這種原生態(tài)的記錄才更顯珍貴與真實(shí)，正是這種“謝絕采訪”與“做了份內(nèi)的事”才更顯背后的從容與淡定，浮華背后的灑脫與泰然。